Instituto de Lengua y Cultura Árabe Al Hikmah

"Hacer lo correcto, en el momento correcto, de la forma correcta"

Nuestra Misión

  • Promover el Intercambio de perspectivas entre culturas.
  • Promover el Desarrollo Humano.
  • Promover el Desarrollo Social.
  • Promover el Desarrollo Comunitario.

 

Nuestra Visión

Queremos ser una institución con nuevas propuestas, ofrecer servicios de calidad y beneficiosos para la comunidad y aprovechar la capacidad de mucha gente con la cuál podemos entablar una sinergia para el buen funcionamiento de la misma.

Nuestros Valores

Concretar el significado de Al-Hikmah: “Hacer lo correcto, de la manera correcta, en el momento correcto”

Mostrar que a través de buenas intenciones y acciones se puede empezar a cambiar de una manera favorable el entorno donde nos desarrollamos, la sinceridad es nuestro fundamento.

Nuestra Organización

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STYLE (estilo)

La cultura de Al-Hikmah gira alrededor de su significado “ Hacer lo correcto, de la manera correcta y en el momento correcto, para nosotros el concepto de liderazgo consiste en que el veradero líder no es el que sobresale por los demás; sino el que ayuda a los demás a sobresalir. Esto es a través del desarrollo humano, social y comunitario.

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SKILLS (habilidades)

La especialización de cada individuo de Al-Hikmah en el lugar donde se desarrolla es nuestra manera de aportar ayuda de calidad a quienes ofrecemos nuestros servicios, la adquisición de nuevas habilidades y la mejora de las actuales son metas que siempre buscaremos.

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SYSTEMS (sistemas)

Es la forma en la que trabajamos, dando lo mejor de cada uno de nosotros, poniéndonos siempre en la perspectiva de a quien queremos ayudar, sabiendo que realmente nosotros somos sólo un instrumento para hacer llegar la ayuda a quienes más lo necesitan. Nuestra forma es incluyente y global.

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STRUCTURE (estructura)

Al-Hikmah gira alrededor de una directiva, un secretario general, consejeros fundadores, departamento de asuntos femeninos, un encargado de redes sociales y multimedia, el departamento de educación y el de apoyo a comunidades indígenas.

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STAFF (personal)

Los empleados son parte de nuestra diversidad, gente intrínseca, pues buscamos tener entre nosotros gente que aporte desde su propia experiencia lo que nos ayude a permanecer en cambio e innovando en nuestro campo de acción.

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STRATEGY (estrategia)

Nuestra estrategia está basada en el desinterés para ayudar fuera de la “ayuda misma”, la sinceridad en nuestras acciones es lo que le da transparencia a nuestra institución, la dinámica que hace que sobresalgamos de otras organizaciones que lamentablemente en muchas ocasiones sólo buscan aprovecharse de la gente y lucrar con sus necesidades.

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SHARED VALUES (valores compartidos)

Nuestros valores se conforman de nuevas propuestas, servicios de calidad, beneficios para la comunidad, aprovechar la capacidad de mucha gente con la cuál podemos entablar una sinergia para el buen funcionamiento de la misma, la sencillez y la transparencia de nuestros servicios, invitando a colaborar con nosotros en el campo de acción, siendo así una nueva herramienta más para el desarrollo de nuestro entorno

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AUTO CONCIENTIZACION

Buscamos que en cada proyecto exista una auto conciencia de causas y efectos de nuestros programas.

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ALCANCE

Promovemos que nuestros proyectos apunten a la auto - sustentabilidad de las comunidade

Ubicación (Actualmente estamos remodelando te informaremos cuando puedas visitarnos)

Siguenos en:

Contacto:

  • Fuera de Servicio
  • contacto@alhikmah.net